Logo

9. Hukuk Dairesi2022/18734 E. 2023/1266 K.

Yapay Zeka Özeti

Uyuşmazlık: Davacının cezai şart alacağının olup olmadığı ve cezai şarttan uygulanan indirim oranının yerindeliği.

Gerekçe ve Sonuç: Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozmaya uygun olduğu, kararda ve kararın gerekçesinde hukuk kurallarının somut olaya uygulanmasında bir isabetsizlik bulunmadığı, bozmaya uyularak hüküm kurulduğu gözetilerek temyiz istemlerinin reddine ve Bölge Adliye Mahkemesi kararının onanmasına karar verilmiştir.

Karar Metni

"İçtihat Metni"

İNCELENEN KARARIN

MAHKEMESİ : ... Bölge Adliye Mahkemesi 30. Hukuk Dairesi

SAYISI : 2022/2538 E., 2022/3262 K.

DAVA TARİHİ : 07.04.2015

KARAR : Davanın kısmen kabulü

TEMYİZ EDENLER : Taraf vekilleri

Taraflar arasında İlk Derece Mahkemesinde görülen ve istinaf incelemesinden geçen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulmasına karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesince bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı taraf vekillerince temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda temyiz dilekçelerinin kabulüne kabulüne karar verildikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I. DAVA

Davacı vekili dava dilekçesinde; davacının davalıya ait işyerinde genel müdür olarak çalışırken ... sözleşmesinin işverence feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile haksız fesih nedeniyle sözleşmeden kaynaklanan cezai şart alacağı, fazla çalışma, hafta tatili, ödenmeyen yol ve yemek ücreti, yıllık izin, ... bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

II. CEVAP

Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının ... sözleşmesinin niteliği itibarıyla belirli süreli olmadığını, bu sözleşmede öngörülen cezai şartın da ... taraflı olup geçersiz olduğunu, davacının bir kısım olumsuz davranışları nedeniyle tedbir amaçlı görev yerinin değiştirildiğini ancak kabul etmeyip işe gelmediğini, bu nedenle haklı olarak sözleşmesinin feshedildiğini, fazla çalışma yapmadığı gibi izinlerini de kullandığından alacağı olmadığını savunarak davanın reddini istemiştir.

III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI

... 45. ... Mahkemesinin 09.05.2019 tarihli ve 2016/549 Esas, 2019/246 Karar sayılı kararı ile toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak ... sözleşmesinin işverence haklı neden olmadan feshedildiği, davacının kıdem ve ihbar tazminatı hakkı olduğu gibi yıllık izin ücreti alacağı da olduğu, ancak fazla çalışma, hafta tatili, yol ve yemek ücreti, ... bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının bulunmadığı, yine sözleşmenin belirsiz süreli olup ... taraflı düzenlenen ve fesih hakkını tamamen bertaraf eder nitelikteki şart geçerli kabul edilemeyeceğinden cezai şart talebinin de reddi gerektiği gerekçesi ile davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

IV. İSTİNAF

A. İstinaf Yoluna Başvuranlar

İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davacı ve davalı vekilleri istinaf başvurusunda bulunmuştur.

B. Gerekçe ve Sonuç

Bölge Adliye Mahkemesinin 15.12.2021 tarihli ve 2020/1360 Esas, 2021/3394 Karar sayılı kararı ile ... sözleşmesindeki cezai şarta ilişkin hükmün geçerli olduğu ve davacının bu yönde alacağı olduğu, hesaplanan 396.000,00 TL'den 6098 sayılı ... Borçlar Kanunu'nun (6098 sayılı Kanun) 182 nci maddesinin son fıkrası gereği takdiren 9/10 oranında indirim uygulanmasının dosya kapsamına uygun olacağı ve cezai şart tutarının 39.600,00 TL olduğu gerekçesiyle davalı vekilinin istinaf başvurusunun esastan reddine, davacı vekilinin istinaf başvurunun kabulü ile İlk Derece Mahkemesi hükmü kaldırılarak yeniden esas hakkında hüküm kurulmak suretiyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

V. BOZMA VE BOZMADAN SONRAKİ YARGILAMA SÜRECİ

A. Bozma Kararı

1. Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davacı ve davalı vekilleri temyiz isteminde bulunmuştur.

2. Dairemizin 18.04.2022 tarihli ve 2022/3530 Esas, 2022/4547 Karar sayılı kararı ile davalı vekilinin tüm, davacı vekilinin sair temyiz itirazlarının reddi ile ... sözleşmesinin 13.11.2014 tarihinde işverence haklı neden olmadan feshedildiğine ve sözleşmedeki cezai şarta ilişkin hükmün geçerli olduğuna karar verilmesinin yerinde olduğu; ancak 6098 sayılı Kanun'un 182 nci maddesinin son fıkrası gereğince cezai şart alacağından fesih şekli, çalışma süresi de göz önüne alınarak makul oranda indirim yapılması gerekirken 9/10 oranında indirim yapılmasının hatalı olduğu gerekçesi ile Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulmasına karar verilmiştir.

B. Bölge Adliye Mahkemesince Bozmaya Uyularak Verilen Karar

Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile 6098 sayılı Kanun'un 182 nci maddesinin son fıkrası gereğince fesih şekli, çalışma süresi, ücreti, tarafların durumu dikkate alındığında 6/10 oranında indirim uygulanması gerektiği gerekçesi ile davanın kısmen kabulüne, bozma dışı kalan alacakların da bozmadan önce olduğu şekilde hüküm altına alınmasına karar verilmiştir.

VI. TEMYİZ

A. Temyiz Yoluna Başvuranlar

Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde taraf vekilleri temyiz isteminde bulunmuştur.

B. Temyiz Sebepleri

1.Davacı vekili; bozma sonrası yapılan indirim oranının da fahiş olduğunu belirterek kararı temyiz etmiştir.

2. Davalı vekili; davacının ... sözleşmesinin haklı nedenle feshedildiğini, bu nedenle cezai şart alacağının bulunmadığını belirterek kararı temyiz etmiştir.

C. Gerekçe

1. Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme

Dosya içeriğine, bozmanın mahiyetine ve kapsamına göre taraflar arasındaki uyuşmazlık; davacının cezai şart alacağının bulunup bulunmadığı ve cezai şarttan uygulanan indirim oranı noktasında toplanmaktadır.

2. İlgili Hukuk

1.6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (6100 sayılı Kanun) 369 uncu maddesinin birinci fıkrası ile 370 ve 371 inci maddeleri.

2. 6098 sayılı Kanun'un hizmet sözleşmesine ilişkin 393 ve devamı madde hükümleri ile 179 ila 182 ve 420 nci madde hükümleri.

3. Değerlendirme

1. Temyiz olunan nihai kararların bozulması 6100 sayılı Kanun'un 371 inci maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.

2. Temyizen incelenen Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozmaya uygun olduğu, kararda ve kararın gerekçesinde hukuk kurallarının somut olaya uygulanmasında bir isabetsizlik bulunmadığı, bozmaya uyulmakla karşı taraf yararına kazanılmış hak durumunu oluşturan yönlerin ise yeniden incelenmesine hukukça imkân bulunmadığı anlaşılmakla; dilekçelerde ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.

VII. KARAR

Açıklanan sebeplerle;

Davacı ve davalı vekillerinin yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan kararın ONANMASINA,

Aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edenlere yükletilmesine,

Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine,

24.01.2023 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.