Özet: İcra takibine maruz kalan borçlu, vekil marifetiyle takibe itiraz ettiğinde, itiraz üzerine duran icra takibinin devamını sağlamak için alacaklının açacağı itirazın iptali davasında dava dilekçesinin asıla tebliğ edilmesi gerekmektedir.
Karar Arşivi
Yargıtay içtihatlarına hızlı erişim
Arama Sonuçları
“Tazminat Miktarının Belirlenmesi”
- Uyuşmazlık: İş kazası nedeniyle açılan manevi tazminat davasında, davacının dava dilekçesinde işverenin tam kusurlu olduğunu iddia ettikten sonra yargılama aşamasında davacının da kusurlu olduğunun tespit edilmesi durumunda, talep edilen manevi tazminat miktarından indirim yapılıp yapılmayacağı.
Gerekçe ve Sonuç: Manevi tazminatın amacının mağdurda bir huzur duygusu uyandırmak ve ruhi ızdırabı dindirmek olduğu, kusur oranının tespitinin manevi tazminat talebinin hukuki niteliğini değiştirmediği, ancak hâkimin takdir yetkisini kullanırken kusur oranını da dikkate alması gerektiği, davacının dava dilekçesindeki ifadelerinin genel ve soyut nitelik taşıdığı ve bu durumda yargılama sırasında kusurlu olduğunun tespit edilmesinin talep sonucunu değiştirmeyeceği gözetilerek direnme kararı onanmıştır. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında davalı erkek yararına hükmedilen maddi ve manevi tazminat miktarının azlığı ve davalı aleyhine yargılama giderlerine hükmedilmesinin doğru olup olmadığı.
Gerekçe ve Sonuç: Tarafların ekonomik ve sosyal durumları, boşanmaya sebep olan olaylardaki kusur dereceleri, paranın alım gücü ve ihlal edilen menfaatler gözetilerek, davalı erkek yararına hükmedilen maddi ve manevi tazminat miktarının az olduğu ve hakkaniyete uygun daha yüksek bir miktar belirlenmesi gerektiği gerekçesiyle, tazminat miktarı yönünden bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Haksız tutuklama nedeniyle maddi tazminat belirlenirken, davacının vergi dairesine beyan ettiği düşük gelirin mi yoksa asgari ücretin mi esas alınması gerektiği hususunda yaşanan uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Davacının gerçek gelir kaybının tespiti için tutukluluk süresince işyerinin açık olup olmadığının ve gelir elde edilip edilmediğinin araştırılması, elde edilen gelirin asgari ücretten düşük olması halinde ise en azından asgari ücret üzerinden tazminat hesaplanması gerektiği gözetilerek yerel mahkemenin direnme kararı bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında kusur belirleme, nafaka miktarı ve maddi-manevi tazminat miktarının tespiti uyuşmazlığı.
Gerekçe ve Sonuç: Tarafların ekonomik ve sosyal durumları, boşanmaya yol açan olaylardaki kusur dereceleri, paranın alım gücü ve kişilik haklarına yapılan saldırı ile ihlal edilen mevcut ve beklenen menfaatler gözetilerek, kadına hükmedilen maddi-manevi tazminat miktarının az olduğu gerekçesiyle, tazminat miktarının yeniden belirlenmesi için karar bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Kâr paylı karma hayat sigortası poliçesinde ödenecek tazminat miktarının, sözleşmenin imzalanmasından itibaren geçen süre de gözetildiğinde, uyarlanarak belirlenip belirlenemeyeceği.
Gerekçe ve Sonuç: Davalı sigorta şirketinin, sözleşme öncesi ve sözleşme süresince dürüstlük kuralından kaynaklanan koruma yükümlülüklerini ihlal etmesi, davacıda poliçenin kâr paylı olması ve tazminatın enflasyon karşısında erimeyeceği yönünde haklı bir güven oluşturması ve davacının bu güvene dayanarak 30 yıl boyunca primlerini ödemesi gözetilerek tazminat miktarının uyarlanabileceği gerekçesiyle yerel mahkemenin direnme kararı onanmış, ancak tazminat miktarının belirlenmesi hususunun Özel Daire tarafından incelenmesi için dosya Yargıtay’a gönderilmiştir. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında hükmedilen manevi tazminat miktarının orantısız ve çok olup olmadığı.
Gerekçe ve Sonuç: Kişilik hakları ihlal edilen tarafın ekonomik ve sosyal durumu, boşanmadaki kusur durumu ve derecesi ile kişilik haklarına saldırıda bulunanın kusur derecesi ve ekonomik durumu birlikte değerlendirilerek manevi tazminat miktarının belirlenmesi gerektiği, bu durum gözetilmeden hükmedilen manevi tazminat miktarının orantısız ve çok olduğu gözetilerek direnme kararı bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Davacı yararına hükmedilen manevi tazminat miktarının fazla olup olmadığı hususunda yaşanan uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Davaya konu haberin davacının kişilik haklarına saldırı niteliğinde olduğu kabul edilmekle birlikte, olay tarihi, olayların gelişim biçimi ve tarafların sosyal ve ekonomik durumları dikkate alındığında davacı lehine hükmedilen manevi tazminat miktarının fazla olduğu gözetilerek direnme kararı bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında kusur belirleme, delillerin değerlendirilmesi, tazminat ve nafaka miktarlarının tespiti hususlarında anlaşmazlık bulunmaktadır.
Gerekçe ve Sonuç: Tarafların sosyal ve ekonomik durumları, boşanmaya sebep olan olaylardaki kusur oranları, paranın alım gücü ve kişilik haklarına yapılan saldırı dikkate alınarak kadına hükmedilen maddi ve manevi tazminat miktarının az olduğu değerlendirilerek, daha uygun bir miktar belirlenmesi gerektiğinden dolayı karar, tazminat miktarı yönünden bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında kadına hükmedilen manevi tazminat miktarının fazla olup olmadığı.
Gerekçe ve Sonuç: Tarafların ekonomik ve sosyal durumları, boşanmaya yol açan olaylardaki kusur dereceleri, paranın alım gücü ve kişilik haklarına yapılan saldırının ağırlığı dikkate alındığında takdir edilen manevi tazminat miktarının fazla olduğu gözetilerek, hakkaniyet kuralları uyarınca daha uygun bir miktar belirlenmesi gerektiğinden, hükmedilen manevi tazminat miktarı yönünden bozulmuştur. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında, az kusurlu erkek eşin maddi tazminat talebinin reddinin, hükmedilen manevi tazminat miktarının ve kadın eşin tedbir nafakası talebinin reddinin yerinde olup olmadığı hususunda uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Boşanmaya sebep olan olaylarda erkeğin az kusurlu olduğu ve eşinin desteğini kaybettiği, manevi tazminat miktarının ise fazla olduğu, buna karşılık tedbir nafakası talebinin reddine ilişkin verilen direnme kararının usule uygun olduğu gözetilerek direnme kararı maddi ve manevi tazminat yönünden bozulmuş, tedbir nafakası yönünden ise dosya Yargıtay’a gönderilmiştir. - Uyuşmazlık: Karşılıklı boşanma davasında, boşanmaya sebep olan olaylardaki kusur durumu, velayet, nafaka miktarı ve tazminat miktarının tespiti uyuşmazlığı.
Gerekçe ve Sonuç: Boşanmaya sebep olan olaylardaki kusur durumu, tarafların sosyal ve ekonomik durumları ile manevi zararları göz önünde bulundurularak takdir edilen maddi ve manevi tazminat miktarının düşük olduğu, hakkaniyet ilkesine uygun ve daha yüksek bir tazminat miktarı belirlenmesi gerektiği gözetilerek, Bölge Adliye Mahkemesi kararının tazminat miktarı bakımından bozulmasına, diğer yönlerden onanmasına karar verilmiştir. - Uyuşmazlık: Boşanma davasında, bozma ilamına uyulup uyulmadığı, tazminat ve nafaka miktarları ile istinaf vekâlet ücretinin belirlenmesi.
Gerekçe ve Sonuç: Bozma ilamında belirtilen hususlar gözetilerek, hükmedilen maddi ve manevi tazminat miktarlarının az olduğu ve hakkaniyet ilkesine uygun olmadığı gerekçesiyle, tazminat miktarı yönünden bozulmasına, nafaka ve vekalet ücreti yönünden ise bozma kapsamı dışında kaldığından onanmasına karar verilmiştir.
Nitelikli Kararlar
Özenle seçilmiş, referans niteliğindeki kararlar
Hukuk Genel Kurulu
AI Özeti
Uyuşmazlık: İş kazası sonucu açılan tazminat davasında, davacının talebini ıslah yoluyla artırması üzerine, ıslah edilen kısım için zamanaşımının kesilip kesilmediği hususunda ihtilaf bulunmaktadır.
Gerekçe ve Sonuç: Kısmi ıslahın yeni bir dava niteliğinde olmadığı, dava dilekçesindeki faiz talebinin ıslahla artırılan miktar için de geçerli olduğu ve asıl davanın açılmasıyla zamanaşımının tüm alacak için kesildiği gözetilerek direnme kararı onanmıştır.
Hukuk Genel Kurulu
AI Özeti
Uyuşmazlık: Miras bırakanın sağlığında davalıya yaptığı taşınmaz temliğinin muris muvazaası olup olmadığı ve ecrimisil talep edilip edilemeyeceği hususunda yaşanan uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Miras bırakanın davacı dışındaki mirasçılarına yaptığı temlikler, davacıya herhangi bir temlikte bulunmaması, ölünceye kadar bakma sözleşmesine rağmen sonradan davalıya satış yapılması gibi hususlar bir bütün olarak değerlendirilerek temlikin mirasçılardan mal kaçırma amacıyla yapıldığı ve muris muvazaası bulunduğu sonucuna varılarak direnme kararı bozulmuştur.
Hukuk Genel Kurulu
AI Özeti
Uyuşmazlık: Davacının 04.02.1997-10.12.2012 tarihleri arasında davalı apartmanda kapıcı olarak çalıştığının tespiti talebiyle açılan hizmet tespiti davasında, mahkemenin yaptığı araştırma ve incelemenin yeterli olup olmadığı ve davanın reddine ilişkin direnme kararının bozulup bozulmayacağı.
Gerekçe ve Sonuç: Hizmet tespiti davalarında, tarafların delilleriyle yetinilmeyip, çalışmanın varlığı her türlü delille ispat edilebileceğinden, mahkemenin re'sen araştırma yapma yükümlülüğü bulunduğu, somut olayda ise tanık beyanları arasında çelişkiler olduğu, komşu işyeri çalışanları ve diğer apartman sakinlerinin dinlenilmesi, davacının eşinin aynı dönemdeki diğer çalışmalarının niteliğinin ve davacının çalışmasının tam zamanlı veya kısmi zamanlı olduğunun araştırılması gerektiği gözetilerek direnme kararı bozulmuştur.
Yeni Kararlar
Arşive yeni eklenen kararlar
9. Hukuk Dairesi
AI Özeti
Uyuşmazlık: Davacı tarafından istinaf edilen alacak davasında, temyiz incelemesinin miktar yönünden yapılıp yapılamayacağı.
Gerekçe ve Sonuç: Davacı tarafından temyiz edilen miktarın, Bölge Adliye Mahkemesi karar tarihi itibariyle geçerli olan kesinlik sınırının altında kalması nedeniyle, 6100 sayılı HMK'nın 362. ve 366. maddeleri uyarınca temyiz dilekçesinin reddine karar verilmiştir.
9. Hukuk Dairesi
AI Özeti
Uyuşmazlık: 696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçinin, kadroya geçiş esnasında imzalanan belirsiz süreli hizmet sözleşmesi ve toplu iş sözleşmesi hükümlerine göre ücretinin nasıl belirleneceği ve davalı idarenin eksik ücret ödemesinin olup olmadığı hususunda çıkan uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Hem belirsiz süreli hizmet sözleşmesi hem de toplu iş sözleşmesi hükümleri birlikte değerlendirilerek davacının ücreti belirlenmeli ve eksik ödeme yapıldığı sonucuna varılarak, ilk derece ve bölge adliye mahkemesi kararlarının usul ve yasaya uygunluğu gözetilerek temyiz isteminin reddine ve kararın onanmasına hükmedilmiştir.
9. Hukuk Dairesi
AI Özeti
Uyuşmazlık: 696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacının, kadroya geçiş tarihini müteakip, ücretinin hesabında hangi düzenlemelerin esas alınacağı ve talep ettiği ücret farkı alacağının olup olmadığına ilişkin uyuşmazlık.
Gerekçe ve Sonuç: Davacının 01.11.2020 tarihinden itibaren yetkili sendika ile işveren arasında imzalanan toplu iş sözleşmesinden yararlanabileceği, ancak bu sözleşmenin ücret zammı hükmünden değil, diğer hükümlerinden yararlanabileceği, bu nedenle de davacının 31.10.2020 tarihi itibariyle hak edilen ücret miktarının aynen korunarak 01.11.2020-31.12.2020 tarihleri arasındaki ücret farkı alacağının hesaplanması gerektiği gözetilerek, yerel mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir.
İçtihadı Birleştirme Kararları
Özet: Arsa payı karşılığı inşaat sözleşmesine konu taşınmazın, tapuda yükleniciye devredilmesi ve yüklenicinin de arsa payı veya bağımsız bölümleri üçüncü kişilere satması veya ipotek tesis etmesinden sonra, sözleşmenin geçersizliğinin tespiti veya geriye etkili olarak feshedilmesi hâlinde; üçüncü kişilerin tapuya güvenerek ve iyiniyetli olarak aynî hak edindikleri İddialarının dinlenmesi, dolayısıyla iktisap edilen mülkiyet veya ipotek hakkının korunması gerekir, ancak somut olaya göre üçüncü kişilerin iyiniyetli olmadıklarının anlaşılması hâlinde taşınmazlar arsa sahibine dönebilecektir.
Özet: Kooperatifler/Yapı Kooperatifleri 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu kapsamında tacir sayılırlar.
Özet: Rehinle teminat altına alınmış ve ayrıca kambiyo senedine de bağlanmış alacağın tahsili amacıyla, borçlu aleyhine tahsilde tekerrür olmamak kaydı ile aynı anda ve sıra hem rehnin paraya çevrilmesi yolu ile, hem de kambiyo senetlerine mahsus haciz yolu ile takip yapılamayacağı.